Live Recruiting
Im digitalen Lifestyle von Millennials, Generation Y und Z finden immer mehr Lebensbereiche auf den Screens von Smartphones, Tablets und mobilen PCs statt. Damit hat sich auch der Weg, wie sich jüngere Menschen ihre Arbeitgeber:innen aussuchen verändert. Und so laufen auch das Recruiting und das Employer Branding heutzutage überwiegend digital ab – Bewertungsplattformen, Recruiting-Microsites, Karriereportale und digitale Stellenanzeigen gehören dazu.
Live Recruiting ergänzt und integriert viele dieser Lösungen. Damit kann man
- sich als Arbeitgeber authentisch und glaubwürdig zu präsentieren, aber auch
- ein neues Berufsbild etablieren
- geeignete Lehrlinge gewinnen
- ein Auswahl- und Aufnahmeverfahren für Ausbildungs- oder Studienplätze bewerben und teilweise abwickeln
On-Demand bietet das produzierte Material in der Folge als unterhaltsame und informative FAQ’s auch langfristig einen Mehrwert.
Einen nachhaltigen Mehrwert bietet das produzierte Material On-Demand als unterhaltsame und informative FAQ’s.
Unsere Live Recruiting Leistungen
- Produktion (Kreativ, Storyboard, Dreh, Regie, Animationen, Bauchbinden, Einspielervideos)
- Equipment (Kameras, Licht, Mikrofone, Mischpulte), auch zur Miete als mobiles Studio
- Coaching im Umgang mit der Technik und Betrieb
- Personal (Kamera, Regie, Licht, Moderation)
- Dockyard-Studio (350 m²)
- Live-Software (Live-Produktanzeige und Chat, Rabatt-Pins)
- Aktivierung, Werbung, Pressearbeit
- Workhops (Strategie und Umsetzung) für Marken / Verticals, Sendezeiten u. -formaten
#DMSTalk zum Thema Live Recruiting: Authentisches Employer Branding am Screen
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